Les aménagements en faveur des aidants

Si des congés spécifiques existent pour les proches aidants (congé du proche aidant, congé de solidarité familiale, congé de présence parentale), ces congés répondent à des situations extrêmes.

Que faire lorsque certains membres de votre équipe sont confrontés à des situations dans lesquelles ils doivent aider un proche sans être dans une des hypothèses prévues pour les congés légaux dédiés aux aidants ?

Aujourd’hui la loi favorise l’accès à certaines modalités d’aménagement du temps de travail :

👉 Les aidants sont ainsi prioritaires pour bénéficier des aménagements d’horaires facilitant l’accompagnement d’un proche.

👉L’accès au télétravail doit aussi être facilité puisque les chartes de télétravail doivent prévoir des modalités d’accès au télétravail facilité pour les salariés se retrouvant dans ce contexte.

👉Par ailleurs, des conventions collectives peuvent prévoir des autorisations d’absences ponctuelles pour faciliter la conciliation vie professionnelle/situation d’aidance.

Enfin, chaque structure est libre d’imaginer ses propres dispositifs et de les inclure dans un accord interne permettant de proposer aux aidants des solutions pragmatiques qui vont tenir compte de la réalité du contexte de l’entreprise tout en reconnaissant l’impact de l’aidance sur le travail.

Avez-vous déjà réfléchi à ce que votre organisation pourrait mettre en place si une situation de ce type se présentait ? Voulez-vous l’anticiper pour ne pas avoir à réagir dans l’urgence ?

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La journée locale des aidants d’Haltemis peut vous aider dans votre réflexion :

Que veut dire être aidant aujourd’hui ? Qui est concerné ou sera concerné ? Comment cette réalité sociale est prise en compte par le droit du travail ?

Autant de questions qui seront abordées lors de la première journée locale des aidants d’Haltemis, à laquelle j’ai le plaisir de contribuer le mardi 15 octobre prochain, à Reims, avec Dr Anne Malouli-Dohr

Conférence-débat le matin et ateliers participatifs l’après-midi : pour en savoir plus, rendez-vous sur lien suivant : https://forms.gle/rqZxAANVQNm7UDQu6